ルールを定めても、全社員に徹底させる自信がありません。 ガイドラインの策定と、その「浸透・定着」はセットで考える必要があります。ただルールを通知するだけでなく、「なぜこのルールが必要なのか」という背景(今回のような事件の実例など)を丁寧に説明する研修会の実施が非常に効果的です。また、定期的なリマインドや、Microsoft Purviewのような技術的な情報漏洩対策(DLP)ツールを組み合わせることで、ルール遵守の実効性を高めることができます。 By Ryu Uchiyama|2025-08-05T15:37:11+09:002025-08-05|AI活用とセキュリティ|0 コメント Share This Story, Choose Your Platform! FacebookXRedditLinkedInWhatsAppTelegramTumblrPinterestVkXing電子メール About the Author: Ryu Uchiyama 内山 龍也 / Ryuya Uchiyama ドリームサウンド 代表取締役 / AI戦略コンサルタント 15年以上にわたり、30社以上のSEO戦略を支援。AIとデータ分析を駆使し、「ただ作るだけ」ではない、成果にコミットするWebサイト構築とデジタルマーケティングを実践。 手掛けたプロジェクトには、立ち上げから24ヶ月で月間7.3万アクティブユーザーを達成したメディアサイトや、12ヶ月でオンライン経由の売上を2倍に成長させた宿泊施設サイトなど、多数の実績を持つ。 コメントする コメントをキャンセルComment Save my name, email, and website in this browser for the next time I comment.
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